ЗАКОНОДАТЕЛЬНОЕ СОБРАНИЕ
РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Р Е Ш Е Н И Е
от 5 января 1996 г. N 60
ОБ УСТАНОВЛЕНИИ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ПОСОБИЙ
ДЛЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ И ТЕХНИЧЕСКИХ
ИСПОЛНИТЕЛЕЙ АППАРАТОВ ЗАКОНОДАТЕЛЬНОГО
СОБРАНИЯ, АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ И
ОРГАНОВ АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ
Принято
Законодательным собранием 26 декабря 1995 года
В соответствии со ст. 15 Федерального закона "Об основах
государственной службы Российской Федерации" и в целях создания
гарантий социальной защищенности государственных служащих в
условиях свободных экономических отношений:
1. Установить с 1 января 1996 года для государственных
служащих и технических исполнителей аппаратов Законодательного
собрания, администрации области, а также аппаратов органов
администрации области ежемесячное компенсационное пособие в
размере 5-кратного минимального размера оплаты труда на человека.
Положение о порядке выплаты компенсационного пособия
утвердить (прилагается).
2. Расходы на выплату пособия отнести за счет ассигнований,
предусмотренных в областном бюджете на содержание органов
государственной власти и управления.
3. В соответствии с Законом РФ "О подоходном налоге с
физических лиц" исключить компенсационные пособия из совокупного
годового дохода данной категории плательщиков, облагаемого
подоходным налогом.
4. Рекомендовать представительным органам местного
самоуправления городов и районов области ввести аналогичные
гарантии для муниципальных служащих за счет соответствующих
местных бюджетов.
5. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на
заместителя главы администрации области Ласточкину В.М. и
постоянную комиссию по экономической реформе, бюджету, налогам и
областной собственности (Сверчкову Н.И.).
Глава администрации
В.ЧУБ
г. Ростов-на-Дону
5 января 1996 года
N 60
Приложение
к решению
Ростовской области
от 05.01.96 N 60
П О Л О Ж Е Н И Е
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ КОМПЕНСАЦИОННОГО ПОСОБИЯ
1. Право на получение компенсационного пособия, в
дальнейшем - пособие, имеют все работники, зачисленные на
постоянную работу в аппарат Законодательного собрания, включая
депутатов, работающих на постоянной штатной основе; в аппарат
главы администрации области, в аппараты органов администрации
области.
Лица, работающие по совместительству, права на пособие не
имеют.
2. Размер пособия индексируется в соответствии с изменением
минимального размера оплаты труда.
3. При увольнении или переводе работника в другую
организацию выплата пособия прекращается со дня, следующего за
днем увольнения.
Уволенным работникам за период неиспользованного отпуска
пособие не выплачивается.
4. Выплата пособия производится ежемесячно за прошедший
месяц в день выплаты заработной платы по единой ведомости.
За неполный рабочий месяц выплачивается пособие
пропорционально числу отработанных дней.
5. Право на пособие сохраняется:
- на период временной нетрудоспособности;
- на время очередного отпуска;
- на время оплачиваемых учебных отпусков;
- на период нахождения в служебных командировках;
- в других случаях, когда за временно отсутствующим
работником сохраняется заработная плата.
|
